人才招聘
中心的人才政策
中心遵循“人才资源是第一资源”的理念，经过多年的实践，积累了一套具有本单位特有的招聘人才和激励人才竞争的措施，特别是近年来中心确立的“用想干事的人才，用能干事的人才，用能干好事的人才；并对想干事的给机会，能干事的给岗位，干成事的给地位（待遇）”的用人思路，使一部分工作骨干走上了各个领导岗位，担纲了业务部门的领头人，激活了中心员工的积极性，中心的人才队伍不断圹大，发挥着较好的作用。
中心注重人员队伍建设，专业技术人员力量雄厚。
现有在职员工 142 人，其中专业技术人员 106 人，具有高中级专业技术职务的 57 人
，本科以上学历的员工超过专业技术人员的一半。近年来，中心在培育人才方面下了大力气，通过制订相关的进修高学历规定，鼓励员工进修进行自我提升，提高了员工队伍的素质。
今后，中心将在用人方面继续创造良好的环境，建立用人激励机制，使更多优秀人才脱颖而出，为中心的发展奉献力量和智慧。
.相关政策
1、关于印发《广州市贯彻<国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知>的实施意见》通知（穗人发〔2004〕30号）
.招聘信息
广州市快速制造工程技术研究开发中心招聘启事(9-07)
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